- 店長いたら直接
もう限界なんだ - 今月いっぱいでって言うのは無茶か？
- 大丈夫だろ
- >>3
ほんと？
ちな超人手不足
俺がいなくなったらまた求人出さないといけない - 今日で辞めたらええやん
- >>4
そうしたいけど迷惑がやばい - >>7
店の迷惑かんがえるなら、辞めるな - >>9
それはできない
というか俺みたいな無能居座られるのもそれはそれで迷惑だろうし - 最低でも2週間前迄に連絡すれば問題ないらしいから大丈夫
- >>5
それは世間的にはそうだけど
店長とかからしたら腹立つだろ - >>8
そんな気持ちじゃ辞められないぞ - >>11
だって始めたばかりなんだよ
店長とか怖いし - もー、やだよー、
- 先に、明日から2週間の長期休暇くださいってお願いして、承諾を得たら、2週間後に辞めさせてくださいっていえば、明日から行かなくていい
- >>14
そうしたいけど俺がいないその間は誰もやる人がいない
多分店長とかが直接やらなきゃならんと思うし - >>18
じゃあ辞めんなよ！！怒！！ - >>22
そりゃ無理だ
体力が持たないわ - >>27
じゃあもう無理なんで辞めるって言いにいけよ！！ - なんのバイトで何で辞めたいの？
- >>15
品出し
重すぎて体力的にきちい - >>19
品出しならこれからの季節飲料が増えてさらに体力的にキツくなるぞ辞めるんなら今だな - >>23
まじ？
もうデキる気がしない - >>19
プロテイン飲んで鍛えろ - 始めたばかりなら早く言った方が店も楽だと思うよ
- >>16
一応もう教わることは全部教わったんだよ
教えてやったのにもう辞めるのかよって思われそうで - そこでやめたら
試合終了ですよ？ - >>17
とっくに俺の気持ちは試合終了なんだわ - 民法
第627条
１．当事者が雇用の期間を定めなかったときは、各当事者は、いつでも解約の申入れをすることができる。
この場合において、雇用は、解約の申入れの日から二週間を経過することによって終了する。 - >>24
2週間前は絶対続ける - バイトは薄給なんだからすぐ辞めるものって前提で雇うのが当たり前
あれこれ文句つけて迷惑だから辞めるなとか言ってきたら労基に相談すればいいだけ - >>25
怖いけど多分辞めさせてはくれると思う - 店長も今までそんなやつ何人も見てきてるだろうし気にするな
- >>26
確かに無能は今まで他にもいたから - スーパーの飲料品出し？
- 辞めたいなら辞めろハゲ
義理を欠きたくないなら続けろ
ゴチャゴチャ言ってんなカス - スーパーの品出し？
そんな重い？
20kg以下でしょ？飲料とかは台車だよねん？
- がんばれ
- すまん途中だがほにゃらいってくるわぁ
- >>1は一生「もう限界なんだもう限界なんだ」って逃げ続ける人生送りそう
バイト今日辞める連絡するわ
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