- 顔背け、舌打ち…部下の「不機嫌ハラスメント」で休職 3万円で和解(毎日新聞) https://news.yahoo.co.jp/articles/cb25a011765009de09e6c30d650a7a4a3e0806b2
- そんなんで相手倒せるんか
- 舌打ちしてんじゃねえよってぶん殴るくらいしろよ
そんなんで上役務まるか - >>4
それが狙いやろ
やり返したら終わり - 記事見たら訴えた側があまりにも惨めで草
- 裁判官が女性に「何か言いたいことは」と尋ねると、「いろいろある」と答えた。そのため、次回の裁判日程を入れようとしたところ、「もういいです。私、勝てないと思うんで。支払いする準備もあります」と述べ和解に至った。
- >>6
これで最後に舌打ちしたら最高なのに - >>6
不貞腐れてて草 - 記事書くセンスない
文章が下手糞 - >>7
かっけぇ… - 舌打ちはなかなか意識で制止は難しいからチックかもともとプラベで苦労多すぎる人とかじゃね
- お前ら笑うけど
逆パワハラ問題になりまくってるで
上司が強く出れないから目茶苦茶な事言う部下が激増してるわ - >>11
ならこうやって訴えたらええやん - >>13
多分増えるでこのパターン
パワハラセクハラと同じで
ちゃんと法整備されるまでは司法に頼るしか無いからな - >>22
法整備されてるから司法に頼れてるのでは？ - >>11
マジで今の日本弱い人間に合わせ過ぎてちょっとヤバい方向行ってるよな
給料だけは決して合わせないけど… - 部下のほうがその部署での経験年数長いとかやと、部下のほうが仕事に詳しくて上司より立場が上になるとか普通にあるからな
それで部下が気が強くて上司が気が弱ければ普通に起こり得る - 女性の裁判の態度見てもパワハラ気質なんやろうな
- まあこの女は裁判で負けただけでなく、職場でも知れ渡ってるだろうからかなり痛い目は見てると思う
公務員なんて村社会もいいところやからな - >>16
もともと無敵の人だぞ - え？私女なんですけど何で負けたんですか？
- ﾁｯ反省してまーす
- 最近のま●こそのものやな
すぐに開き直って悪態つく - 部下の女がやったのかよ草
部下の不機嫌なんて叱って終わりやろ
なんで上司が追い詰められてるんや… - 舌打ちまんにとって公務員は天職やな
いつものクセで客に舌打ちやらかす機会とかないやろうし - 鼻で笑いながら首傾げる後輩なら居るわ
- 態度悪すぎて草
- 社内にはルールあるし仕事でも決まった手順あるけど
なぜそうなったかまでは考える奴いないんだよな
覚えるか覚えないかだけでなぜそのルールになったか手順にになったかを考えてみなよ
間違ったりミスしたりする奴がいて会社の損害が少なく済むようにそういう決まりが出来たんだよ
理解せずとも覚える奴含めて何もわかってない状態なのが今の会社だから
氷河期抜けた穴ってのはデカいよな - 女も勝てないと認めて金払って和解したなら事実そういうことなんだろう
ただ逆ハラスメントというのはあまり流行って欲しくないな
上司の方が基本的に立場が強いんだから、そっちの権利ばかりが拡充されると本末転倒になる - 男上司がクソザコって話やんけ
- いや逆にそこは詰めるやろ
おいなんだその態度は
嫌なら辞めていいんだぞ？お前の代わりなんていくらでもいる
ぐらいいうてやれよ - >>30
実際代わりなんておらんし新しい人採用したら採用の手間に仕事覚えてもらう期間は戦力にならなかったりと大損害になるやろ - 俺は好き勝手に仕事しててこう言うこと言われたぞ
手順変えても良いけどそれで損害出したら会社は守ってくれないからなって
そういうことを言ってくれる人が居ないと気づかないんよ人は - 交通ルールもそういうものじゃん
ルール守ってない方は守られないから - ルールを守ってない奴は守られないどころから制裁食らうのが社会だから
- なぜ必要か？
君にとっても必要だから教えてあげてるんだよと言ってあげないと - たったそれだけで休職になるんか！？
- チッうっせーな
反省してまーす - 公務員なら休んでも1年間は給料出るんやか休職しとけば良かったのに
- 3万円で和解とか動いた人の人件費の方が高くついてそう
- >>39
こんな金額ではノーダメだから意味ねえよな
全体的に賠償金が低すぎて訴える事すら出来ないのは問題だわな - こういう舐めた女は一度殴りつけたほうがいい
- 弱者男性勝ってしまう
- 素朴な疑問なんだけど舌打ちする人ってどういう理屈で舌打ちするんや
苛つく→舌打ち って発送が良く分からん - 上司に舌打ちなんてよくできるな
- 読んでないけど部下に舌打ちされた上司が休職して金要求までしたの？
30代男性、「部下の舌打ち」で休職へ
なんG
コメント